Waarom je brand reset niet compleet is zonder e-mailhandtekeningen
Januari is het moment van resetten. Merken herbekijken hun positionering, scherpen hun boodschap aan, frissen hun visuele identiteit op en stellen nieuwe prioriteiten voor het
Albert van Wigcheren
Help, jongeren gaan offline! – Marketingfacts
Nieuwe strategieën om jongeren te bereiken De toekomst van jongerenmarketing is hybride, creatief en minder afhankelijk van algoritmes. Deze strategieën kan je inzetten om jongeren
Je footer als conversiemachine [zo pak je dat aan]
Een sterke footer begint met vertrouwen. Zet keurmerken, certificeringen, reviews, awards of lidmaatschappen direct zichtbaar neer. Dit zijn elementen die meteen geruststellen en laten zien dat je serieus bent.
De menskant van ambassadeurschap: vertrouwen bij de Belastingdienst
Wat gebeurt er als je als organisatie 4.000 vacatures per jaar hebt én daar zo’n 50.000 sollicitaties op ontvangt? Hoe zorg je dan dat de juiste
Marketingcampagnes 2025: impact, humor & lef
Als ik het marketingjaar 2025 in één woord moet samenvatten, is het: contrast. Zelden lagen de uitersten in ons vak zo ver uit elkaar. Het
De nepheid in marketing? Daar heeft AI niks mee te maken
Het zingt overal rond in marketingland. De felle kritiek op door AI-gegenereerde content: het zou emotieloos zijn. Zielloos. Een beetje glibberig en vies zelfs. Marketeers,
Waarom je goede voornemens elk jaar sneuvelen
Goede voornemens hebben een slechte reputatie. En eerlijk is eerlijk: de meeste sneuvelen ergens halverwege januari, tussen de eerste werkdrukte en de restjes oliebollen. Toch
Google Discover: een extra kans in je contentstrategie?
Heb jij een eigen blog of schrijf je als marketeer regelmatig content voor jouw organisatie, dan herken je vast het moment waarop je een nieuw
Van SCQA tot heldenreis: 5 structuren voor krachtige presentaties
Bij het voorbereiden van een presentatie zijn veel mensen vooral bezig met het verzamelen van slides of losse ideeën. Vaak hebben ze wel een aantal
Van AI-pilot naar AI-praktijk: 4 organisatie-kloven die succes bepalen in 2026
Dit jaar werkten duizenden organisaties aan AI-implementaties. Sommige succesvol, veel anderen niet. Het verschil zit zelden in de technologie zelf. De organisaties die vastlopen, missen
